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L’obiettivo principale delle iniziative proposte di seguito è quello di sostenere il lavoratore, da un lato, supportando la famiglia e, dall’altro, incoraggiando la formazione come leva di sviluppo personale e professionale.

Per poter richiedere i contributi/incentivi è necessario che azienda e lavoratore siano in regola con la contribuzione all’ente bilaterale come previsto dal CCNL dell’Industria Turistica.
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